Más de 1.1 millones de uruguayas vivieron situaciones de violencia

Creemos que el aprendizaje es el primer paso para construir organizaciones más inclusivas y equitativas. Por eso, diseñamos tres cursos que abordan los aspectos esenciales para integrar la perspectiva de género y la diversidad en el ámbito laboral. Cada curso combina teoría, herramientas prácticas y espacios para la reflexión, facilitados por un equipo experto que

En Uruguay, siete de cada diez personas LGBTQ+ atravesaron alguna situación de discriminación, acoso o violencia en el trabajo. A nivel mundial, los espacios laborales son uno de los principales lugares en con discriminación por orientación sexual. Para cambiar esta realidad es necesario visibilizar estos números y poner el tema sobre la mesa sin caer

Las mujeres tienen un 30% menos de probabilidades de ser convocadas a una entrevista de trabajo que los hombres (Cortina, González y Rodríguez, 2019). La Universidad de Yale, en el año 2012, hizo un estudio en el que enviaron 2 currículums para un mismo puesto a diferentes universidades con mismo apellido, mismos antecedentes y mismos